BÁO CÁO

TỔNG KẾT HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN NĂM HỌC 2016 – 2017

 VÀ NHIỆM VỤ TRỌNG TÂM NĂM HỌC 2017 -- 2018

Năm học 2016 - 2017, được sự quan tâm lãnh của Công đoàn Giáo dục và Đào tạo huyện, Ban Chấp hành Công đoàn trường THCS Điền Lộc đã tập trung chỉ đạo, tổ chức thực hiện có hiệu quả các nhiệm vụ trọng tâm và chương trình, kế hoạch hoạt động Công đoàn đề ra. Công đoàn đã phối hợp với chuyên môn tổ chức và triển khai thực hiện tốt nhiệm vụ trọng tâm của năm học.

Ban Chấp hành Công đoàn trường THCS Điền Lộc báo cáo kết quả hoạt động công đoàn năm học 2016 - 2017 và xác định nhiệm vụ trọng tâm hoạt động năm học 2017 - 2018 như sau:

PHẦN THỨ NHẤT

KẾT QUẢ HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN NĂM HỌC 2016 - 2017

I. Nhận định chung về tình hình nhà giáo và người lao động tại đơn vị

     - Đặc điểm của đơn vị, kết quả nổi bật:

   + Tổng số CBĐV: 33 trong đó nữ: 10

   + Đoàn viên công đoàn: 33

   + Đảng viên: 13 đồng chí

   + Tổ công đoàn: 05

   + Ban nữ công: 01

     - Tình hình chung về đời sống, thu nhập, việc làm; việc thực hiện chế độ chính sách; tư tưởng, đời sống của cán bộ, nhà giáo và người lao động (CBNG, NLĐ) trong đơn vị trước tình hình của đất nước, của xã hội, của ngành.

       + Công đoàn luôn quan tâm đến đời sống, đảm bảo mọi chế độ chính sách cho  đoàn viên công đoàn, thường xuyên động viên đoàn viên công đoàn thực hiện tốt các hoạt động giáo dục. Công đoàn đã phối hợp với chuyên môn, ban giám hiệu để tạo mọi điều kiện cho giáo viên ở xa trong việc phân công giáo viên đứng lớp phù hợp với chuyên môn và hoàn cảnh của giáo viên. Công đoàn đã tạo ra các hoạt động để thu hút đoàn viên tham gia như phong trào giao lưu thể dục thể thao, phong trào dã ngoại để tạo ra mối đoàn kết xây dựng tập thể công đoàn vững mạnh về mọi mặt.

       + Công đoàn luôn tổ chức các cuộc họp để quán triệt đến từng đoàn viên về tư tưởng, lối sống, nhất là thực hiện cuộc vận động học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh, cuộc vận động mỗi thầy cô giáo là tấm gương đạo đức tự học và sáng tạo. Công đoàn đã tổ chức cho đoàn viên kí các cam kết thi đua trong năm học. Đã triển khai luật phòng chóng bạo lực gia đình, luật bình đẳng giới.

  II. Kết quả cụ thể

    1. Chăm lo đời sống, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đội ngũ cán bộ, nhà giáo và người lao động; tham gia quản lý, xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định.

      - Công tác chỉ đạo và các giải pháp thực hiện: Đã kiến nghị với nhà tr­­ường thực hiện và đảm bảo đầy đủ các chế độ chính sách, lợi ích hợp pháp của CBGVNV.

      - Chăm lo đời sống đội ngũ CBNG, NLĐ; kiểm tra giám sát, đề xuất và điều chỉnh việc thực hiện chế độ chính sách đối với CBNG, NLĐ tại đơn vị.

       + Công đoàn phối kết hợp với nhà trường giải quyết đầy đủ kịp thời các chế độ chính sách cho CBĐV cụ thể:  Nâng lương định kì 06 CBĐV, nâng lương trước thời hạn 01 CBĐV.

       + Đã tổ chức kịp thời việc thăm hỏi, tặng quà trong việc hiếu hỉ, đau ốm đến với từng cá nhân và gia đình của CBĐV.  Tổ chức thăm hỏi đoàn viên ốm đau kịp thời.

       +  Phối kết hợp với nhà tr­­ường tổ chức sắp xếp và bố trí  hợp lí giáo viên ở xa ở  nhà công vụ.

       + Xây dựng quỹ thăm quan mỗi tháng 100.000 đồng/tháng/GV sẽ tổ chức đi thăm quan vào dịp nghỉ hè.

     - Hoạt động của công đoàn tham gia quản lý đơn vị, thực hiện đổi mới công tác quản lý giáo dục:

       + Tham gia h­ưởng ứng tích cực và đầy đủ các hoạt động xã hội tình nghĩa do công đoàn và cấp trên tổ chức.

       + Phối kết hợp với nhà tr­­ường tổ chức tọa đàm ngày nhà giáo Việt Nam, 20/10, 8/3, tổ chức ngày quốc tế thiếu nhi 1/6 cho con em cán bộ giáo viên, nhân viên trong nhà trường (tặng quà cho con CBGV-NV trị giá 50.000 đồng/cháu, tặng thưởng 100.000 đồng/cháu đối với danh hiệu học sinh giỏi và 70.000 đồng đối với học sinh khá.)

       + Kết hợp với nhà tr­­ường tổ chức gặp mặt và tặng quà tr­­ước khi nghỉ tết Nguyên Đán cho đoàn viên. (Số tiền 100.000 đồng/GV).

       + Cùng với nhà trường đã tổ chức gặp mặt động viên giáo viên tham gia thi giáo viên  dạy giỏi cấp huyện.

       + Thực hiện tốt việc dạy giúp cho CBGV bị ốm nặng.

       + Công đoàn kiên quyết giữ gìn và bảo vệ phẩm chất, uy tín, danh dự của nhà giáo.

     - Thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở; tổ chức Hội nghị CBCC, Hội nghị người lao động:

       + Phối hợp với nhà trường tổ chức thành công Hội nghị CBCC và Đại hội Công đoàn vào đầu năm học.

       +Thực hiện có hiệu quả  nội dung các quy chế như­: quy chế hoạt động , quy chế dân chủ, quy chế thăm hỏi, quy chế khen th­ưởng và tặng quà các ngày lễ.

       + Đã tiếp tục tiến hành kí cam kết và thực hiện tốt: Chính sách dân số KHHGĐ theo quyết định số 4043/2005/QĐ-UBND tỉnh, ngày 30/11/2005 và cam kết thực hiện chính sách dân số giai đoạn 2015 – 2020 (Mỗi cặp vợ chồng không có sinh con thứ 3 trở lên); cam kết phòng chống ma túy và các tệ nạn xã hội, Luật ATGT, "xây dựng cơ quan, đơn vị không khói thuốc" (theo công văn hướng dẫn số 444/CĐN) trong CNVC-LĐ.

     - Xây dựng quỹ khuyến học cho con em giáo viên, nhân viên 20.000đ/tháng

     - Tham gia hiến máu nhân đạo 04 đồng chí năm 2016.

  2. Tuyên truyền, vận động đội ngũ CBNG,NLĐ về đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, Nghị quyết, chủ trương công tác công đoàn; về phát triển đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục, góp phần thực hiện đổi mới căn bản và toàn diện nền giáo dục Việt Nam

     - Công đoàn đi đầu trong việc tuyên truyền phổ biến thực hiện đầy đủ các nghị quyết, chủ trương chính sách của Đảng, pháp luật của nhà nước, quán triệt các chủ trương nghị quyết của công đoàn cấp trên đến tận cán bộ đoàn viên.

     - Coi trọng giáo dục t­ư t­­ưởng trong cán bộ giáo viên thông qua nghiên cứu các Nghị quyết và chư­­ơng trình hành động của cấp trên.

     - Kết quả cụ thể mà tổ chức công đoàn đã thực hiện, phối hợp với chuyên môn đồng cấp thực hiện trong công tác tuyên truyền (góp phần xây dựng đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục; nâng cao chất lượng giáo dục, đào tạo); đặc biệt nêu rõ kết quả tuyên truyền Nghị quyết TW8 về “Đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục Việt Nam”, Hiến pháp năm 2013, Bộ Luật Lao động 2012, Luật Công đoàn 2012, Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp.

     - Tham gia các lớp học chính trị đầu năm  đạt 100%.

     - Đoàn viên thường xuyên ứng dụng công nghệ thông tin trong đổi mới công tác quản lí và nâng cao chất lượng giáo dục.

     - Phối hợp với chuyên môn tổ chức phong trào thi giáo viên dạy giỏi cấp huyện. Động viên tinh thần của đoàn viên tham gia các hội thi, trong năm học 2016-2017 có 10 giáo viên được công nhận giáo viên giỏi cấp trường (trong đó có 01 giải nhì, 02 giải ba, 02 khuyến khích).

     - Xây dựng đời sống văn hóa cơ sở, trường học. Tổ chức và thực hiện xây dựng phong trào môi trường xanh – sạch – đẹp qua việc động viên đoàn viên tham gia lao động trồng cây xanh trong trường học. Vận động đoàn viên thực hiện môi trường không khói thuốc trong trường học. Thực hiện tốt các quy tắc ứng xử trong cơ quan.

     - Tổ chức tuyên truyền, vận đồng đoàn viên "Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh về phong cách quần chúng, dân chủ, nêu gương; nêu cao tinh thần trách nhiệm, chống chủ nghĩa cá nhân" thông qua các buổi sinh hoạt của công đoàn.

     - Tuyên truyền, vận động đoàn viên thực hiện tốt luật ATGT, phòng chống các tệ nạn xã hội. Trong năm học 2016-2017 không có đoàn viên nào vi phạm. Đa số đoàn viên đã ký các cam kết thi đua và thực hiện có hiệu quả.

     - Công đoàn tiếp tục triển khai đến tận đoàn viên về luật phòng chống bạo lực gia đình, luật bình đẳng giới.

     - Thực hiện tốt công tác vận động đoàn viên tích cực tham gia xây dựng Đảng, đẩy mạnh công tác tuyên truyền và giới thiệu đoàn viên ưu tú để phát triển đảng viên. Trong năm 2016 - 2017có 02 đoàn viên được giới thiệu làm hồ sơ và đã kết nạp vào Đảng 02 quần chúng.

  3. Tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, các cuộc vận động mang tính xã hội rộng lớn trong đội ngũ cán bộ, nhà giáo và người lao động, góp phần hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ phát triển giáo dục và đào tạo

     - Đã tham gia tích cực các hoạt động văn nghệ, thể thao do ngành tổ chức nhân kỷ niệm các ngày lễ lớn trong năm.

     - Công đoàn phối kết hợp với nhà trư­ờng xây dựng kế hoạch tổ chức Hội nghị CBCC đầu năm, tiếp tục thực hiện hiệu quả cuộc vận động "Học tập và làm theo tấm g­ương đạo đức Hồ Chí Minh". 

     - Vận động thực hiện nghiêm túc “ Dân chủ - kỷ c­ương - tình th­ương - trách nhiệm”.

     - Phối hợp với chuyên môn tổ chức các phong trào thi đua dạy và học để nâng cao chất lượng như phúc tra giáo viên giỏi huyện, dự giờ giúp đỡ giáo viên tham gia dự thi giáo viên giỏi cấp tỉnh.

     - Kết quả cụ thể của việc tổ chức thực hiện và triển khai các phong trào thi đua, các cuộc vận động. Có 01 giáo viên tiếp tục được công nhận giáo viên dạy giỏi cấp tỉnh. Giáo viên tham gia bồi dưỡng HSG có nhiều kết quả 10 giải cấp huyện ( 02 giải nhất, 01 giải nhì; 03 giải ba, 04 giai KK). 01 giải KK cấp tỉnh, ở các môn. Có 01 giáo án Liên môn và 01 giáo án Elearning được giải khuyến khích cấp tỉnh

     - Công tác xã hội hóa giáo dục: Tham mưu với nhà trường thực hiện chương trình ba đủ cho học sinh đến trường. Động viên giáo viên chủ nhiệm bám lớp nắm tình hình học sinh để có biện pháp giúp đỡ kịp thời đối với những em có hoàn cảnh khó khăn.

     - Kết quả các hoạt động nhân đạo, từ thiện: Tham gia phong trào hiến máu nhân đạo với 04 đoàn viên. Công đoàn đã hỗ trợ cho đoàn viên tham gia hiến máu nhân đạo mỗi đoàn viên với số tiền 1.200.000 đồng.

     - Chỉ đạo 5 tổ Công Đoàn thực hiện đổi mới công tác sinh hoạt nhằm nâng cao năng lực chuyên môn nghiệp vụ

     - Đảm bảo các chỉ tiêu thao giảng, dự giờ, các chỉ tiêu chất lượng đã đăng ký trong năm , thực hiện có hiệu quả nội dung đổi mới đã đăng ký đầu năm.    

     - Tổ chức thực hiện có hiệu quả phong trào "Xây dựng tr­ường học thân thiện, học sinh tích cực" do Bộ tr­ởng Bộ GD&ĐT phát động.

     - Công tác nữ công: Thực hiện có hiệu quả  các phong trào “Giỏi việc trường, đảm việc nhà”, Phong trào “Phụ nữ tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc”, Luật “Chống bạo lực gia đình”.

     -  Đoàn viên tích cực đổi mới phư­ơng pháp dạy - học,  soạn giảng theo chuẩn kiến thức, chương trình giảm tải của Bộ Giáo Dục, thường xuyên ứng dụng CNTT, đồ dùng dạy học vào bài dạy .

     - Phối hợp với chuyên môn đẩy mạnh công tác xã hội hoá giáo dục và h­ưởng ứng tích cực các hoạt động xã hội, nhân đạo.

     - 100% CBĐV tham gia đầy đủ các cuộc vận động do cấp trên tổ chức như quỹ đền ơn đáp nghĩa, quỹ mái ấm Công đoàn, quỹ tình nghĩa…

  4. Đổi mới nội dung, phương pháp hoạt động công đoàn; nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ và hiệu quả hoạt động của tổ chức Công đoàn; xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh; tích cực tham gia xây dựng Đảng trong sạch, vững mạnh

     - Tổ chức thành công Hội nghị năm học, xây dựng và thực hiện có hiện có hiệu quả chương trình hoạt động của năm.

     - Thực hiện sinh hoạt  định kì hàng tháng theo đúng điều lệ .

     - Quản lí tốt thu - chi tài chính công đoàn, báo cáo và công khai rõ ràng 

     - Chỉ đạo ban thanh tra thực hiện tốt công tác thanh tra trư­­ờng học, Ban nữ công hoạt động có quy chế, kế hoach.

     -  Đã đổi mới nội dung, phương thức hoạt động  công đoàn với mục tiêu “của đoàn viên, do đoàn viên, vì đoàn viên."

     - Ngăn ngừa đấu tranh kịp thời những mặt tiêu cực có thể xảy ra để làm trong sạch đội ngũ.

     - Chủ động và quan tâm bồi d­­ưỡng đoàn viên ­­ưu tú giới thiệu với chi bộ để phát triển Đảng viên mới. kết quả trong năm có một đồng chí đứng vào hàng ngũ của đảng.

     - Củng cố, ổn định tổ chức, cơ quan điều hành; xây dựng quy chế hoạt động của BCH, UBKT; xây dựng quy chế phối hợp với chuyên môn;

     - Xây dựng chương trình, kế hoạch hoạt động cho từng năm và toàn khóa; nề nếp sinh hoạt công đoàn; đánh giá xếp loại CĐCS. Hằng tháng, hàng quý công đoàn đều xây dựng kế hoạch hoạt động cụ thể và có đánh giá tổng kết đúc rút kinh nghiệm. Thực hiện nghiêm túc nề nếp sinh hoạt công đoàn định kỳ để xây dựng chương trình hoạt động cụ thể.

     - Công tác đào tạo, bồi dưỡng, tập huấn cán bộ công đoàn các cấp. Đầu năm học theo kế hoạch hoạt động của công đoàn ngành, BCH công đoàn đã lập danh sách đoàn viên tham gia lớp tập huấn nghiệp vụ công đoàn và ban thanh tra nhân dân. Thường xuyên trao đổi bồi dưỡng nghiệp vụ cho đoàn viên công đoàn thông qua các buổi sinh hoạt công đoàn.

     - Hoạt động của Ban thanh tra nhân dân trường học. Ban thanh tra trường học có kế hoạch hoạt động cụ thể, sinh hoạt theo định kỳ và có sự giám sát của ban chấp hành công đoàn và ủy ban kiểm tra.

     - Công tác tham gia xây dựng Đảng, kế hoạch bồi dưỡng đoàn viên ưu tú, giới thiệu cho Đảng xem xét kết nạp. Trong năm 2016 – 2017 công đoàn đã giới thiệu cho đảng 02 quần chúng ưu tú làm hồ sơ kết nạp vào đảng, kết quả đã có 02 quần chúng ưu tú được đứng vào hàng ngũ của Đảng.

  5. Công tác nữ công và phong trào thi đua “Giỏi việc trường - Đảm việc nhà”

     - Thường xuyên chỉ đạo tổ nữ công hoạt đông theo các phong trào thi đua “Giỏi việc trường - Đảm việc nhà”, “Phụ nữ tích cực học tập, lao động, sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc”;

     - Kết quả phối hợp với chuyên môn trong việc quan tâm, chăm lo đời sống vật chất tinh thần, đào tạo đội ngũ nữ NG, CBQLGD. Tạo động lực và tinh thần để nữ giáo viên hoạt động có hiệu quả về công tác chuyên môn.

     - Tiếp tục thực hiện quy định về xây dựng và kiểm tra chính sách, pháp luật liên quan đến lao động nữ như luật bình đẳng giới, luật phòng chống bạo lực gia đình. Tăng cường các hoạt động tuyên truyền giáo dục về công tác dân số kế hoạch hóa gia đình, tổ chức cho đoàn viên ký các cam kết thi đua về sinh đẻ giao đoạn 2015 - 2020. Trong năm 2016-2017 có 01 đoàn viên vi phạm KHHGĐ.

     - Nhân kỉ niệm ngày Quốc tế phụ nữ 8/3, công đoàn đã tổ chức gặp mặt giao lưu tọa đàm 8/3 đã thu hút đoàn viên nữ tham gia. Tổ chức tặng quà cho chị em phụ nữ nhân ngày 20/10.

     - Động viên đoàn viên thực hiện nếp sống văn hóa ở gia đình và ở nơi cư trú. Thực hiện tốt phong trào thi đua “Giỏi việc trường - Đảm việc nhà”, “Phụ nữ tích cực học tập, lao động, sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc”. Trong năm 2016-2017 có 04 đoàn viên đạt giáo viên dạy giỏi cấp huyện.

  6. Hoạt động đối ngoại

     - Phối hợp với chuyên môn duy trì, nâng cao chất lượng đội ngũ, chất lượng giáo dục, đào tạo thông qua các lớp tập huấn chuyên môn; Trong năm học 2016-2017 đoàn viên công đoàn đã dự giờ trao đổi kinh nghiệm với chuyên môn cụm để đúc rút kinh nghiệm đồng thời học hỏi lẫn nhau về phương pháp dạy học có hiệu quả. Qua các buổi dự giờ chuyên môn cụm, đoàn viên công đoàn có điều kiện để giao lưu góp phần nâng cao chất lượng dạy và học, nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ

     - Công đoàn đã tổ chức giao lưu với công đoàn bạn về các phong trào văn nghệ, TTDTT để tạo ra sân chơi cho đoàn viên nhằm gắn kết các đơn vị bạn trên địa bàn.

  7. Công tác kiểm tra

     - Hoạt động kiểm tra của công đoàn và của UBKT công đoàn các cấp; tham mưu, giúp Ban Chấp hành, Ban Thường vụ tăng cường công tác kiểm tra toàn diện và kiểm tra việc chấp hành Điều lệ Công đoàn;

     - Ủy ban kiểm tra công đoàn đã xây dựng quy chế hoạt động khá rõ ràng, trên cơ sở thực hiện một số quy định về quản lý tài chính, tài sản công đoàn.

     - Tăng cường công tác kiểm tra, giám sát của BCH nhất là Ủy ban kiểm tra công đoàn  xây dựng kế hoạch và đã kiểm tra, giám sát trong việc thực hiện chấp hành điều lệ, công tác quản lý, thu chi tài chính, tài sản công đoàn.

  8. Công tác tài chính và hoạt động kinh tế công đoàn

     - Công tác tài chính công đoàn; Kết quả phối hợp với chuyên môn trong các hoạt động kinh tế, tăng nguồn phúc lợi cho tập thể, bổ sung kinh phí hỗ trợ hoạt động công công đoàn và nâng cao đời sống vật chất tinh thần cho CBNG, NLĐ.

     - Công đoàn đã thực hiện báo cáo dự toán thu, chi ngân sách công đoàn năm 2016, 2017 theo đúng thời gian và theo mẫu quy định của LĐLĐ huyện.

     - Công đoàn đã chỉ đạo việc thực hiện thu, chi nguồn kinh phí cấp trên và đoàn phí công đoàn theo đúng quy định của Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam. Thực hiện thu nộp kinh phí và đoàn phí kịp thời cho công đàon cấp trên theo quy định.

     - Công đoàn đã cân đối các nguồn thu, chi để xây dựng kế hoạch và duy trì hoạt động cụ thể phù hợp nguồn tài chính công đoàn.

  III.  Đánh giá chung

  1.  Những hoạt động nổi bậc có hiệu quả trong năm học:

     - 100% thực hiện đầy đủ các nghị quyết, chủ trương chính sách của Đảng, pháp luật của nhà nước, nghị quyết của công đoàn cấp trên.

     - 100% CBĐV tham gia đầy đủ các cuộc vận động do cấp trên tổ chức như quỹ tình nghĩa, quỹ tình thương, quỹ người nghèo…

     - 100% đoàn viên hưởng ứng tham gia thực hiện tốt  cuộc vận động “ Dân chủ, kỉ cương, tình thương trách nhiệm.”; cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ chí Minh’’, phong trào xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực.

  2.  Những tồn tại hạn chế

     - Chế độ hội họp của các tổ công đoàn còn mang tính lồng ghép.

     - Đoàn viên đau ốm nhiều đã làm ảnh hưởng đến các phong trào thi đua, các hoạt động trong nhà trường.

     - Hoạt động của Công đoàn  chưa có tính đột phá trong công tác.

     - Việc thăm hỏi đoàn viên ốm đau và tứ thân phụ mẫu cảu đoàn viên nhiều lúc chưa kịp thời.

     - Có 01 trường hợp vi phạm KHHGĐ.

  3. Bài học kinh nghiệm

     - Coi trọng công tác tuyên truyền giáo dục nhất là các chế độ chính sách đến đoàn viên công đoàn.

     - Tranh thủ sự lãnh đạo của Đảng, sự phối hợp chặt chẽ giữa chính quyền, công đoàn đển tổ chức các hoạt động có hiệu quả.

     - Quan tâm chăm lo, bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp chính đáng cho đoàn viên. Động viên đoàn viên tích cực bồi dưỡng về chuyên môn nghiệp vụ để hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao.

     - Thực hiện đổi mới phương thức hoạt động của công đoàn, lồng ghép các phong trào, các cuộc vận động và các hoạt động chuyên môn phù hợp với thực tiễn của đơn vị.

     - Định kỳ sơ kết, tổng kết để rút ra bài học kinh nghiệm để chỉ đạo và triển khai các hoạt động ngày càng có hiệu quả.

  IV. Kết quả thi đua – khen thưởng

1. 1.     Tập thể:  Công đoàn vững mạnh được Liên đoàn lao động huyện tặng giấy khen.
2. 2.     Cá nhân: Có 02 cá nhân được Liên đoàn lao động huyện tặng khen.

 PHẦN THỨ HAI

NHIỆM VỤ TRỌNG TÂM HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN NĂM HỌC 2017-2018

         Năm học 2017 - 2018 là năm học có nhiều sự kiện trọng đại của đất nước: Kỷ niệm 72 năm Cách mạng tháng 8 và Quốc khánh 2/9; ngành GD&ĐT tiếp tục triển khai Nghị quyết số 29 - NQ/TW về “Đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục và đào tạo, đáp ứng yêu cầu công nghiệp hóa, hiện đại hóa trong điều kiện kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa và hội nhập quốc tế”.

Phát huy những kết quả đạt được, khắc phục những tồn tại, hạn chế trong năm học qua; căn cứ nhiệm vụ năm học 2017 - 2018 của ngành GD&ĐT, nhiệm vụ công tác công đoàn cấp trên, Công đoàn trường THCS Điền Lộc triển khai nhiệm vụ trọng tâm năm học 2017-2018 như sau:

I. Tình hình chung

- Công đoàn trường THCS Điền Lộc tiếp tục nhận được sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo của công đoàn cấp trên, của cấp uỷ đảng và sự phối hợp của chuyên môn trong quá trình chỉ đạo, triển khai và tổ chức thực hiện nhiệm vụ.

- Đội ngũ CBNGNLĐ cơ bản ổn định và phát triển, có nhận thức chính trị vững vàng, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ và năng lực sư phạm ngày càng được nâng cao, tâm huyết với nghề dạy học, đáp ứng yêu cầu đổi mới theo Nghị quyết số 29- NQ/TW ngày 04/11/2013 của BCHTW Đảng.

- Một bộ phận CBNGNLĐ còn ở xa trường nên gặp nhiều khó khăn trong quá trình đi lại.

II. Nhiệm vụ trọng tâm:

          1. Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục, vận động đội ngũ cán bộ, nhà giáo và người lao động thực hiện tốt Nghị quyết, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước; tiếp tục tuyên truyền, triển khai thực hiện Hiến pháp năm 2013, Điều lệ Công đoàn Việt Nam, các văn bản hướng dẫn Bộ Luật Lao động, Luật Công đoàn 2012; triển khai Kế hoạch hành động thực hiện NQ 29- NQ/TW; các hoạt động tuyên truyền về pháp luật chủ quyền biển đảo; tiếp tục phối hợp chỉ đạo thực hiện có hiệu quả việc “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”; tuyên truyền, tổ chức các hoạt động thi đua lập thành tích chào mừng các ngày lễ lớn, trọng tâm là hoạt động chào mừng Đại hội Tỉnh Đảng bộ và Đại hội đại biểu Đảng toàn quốc lần thứ XII. Công đoàn  phối hợp với chuyên môn tổ chức kỷ niệm ngày Nhà giáo Việt Nam và tôn vinh các nhà giáo đạt thành tích cao trong giảng dạy và công tác. Quán triệt và thực hiện Nghị quyết 20, Nghị quyết 27 của Ban Chấp hành TW Đảng khóa X về xây dựng giai cấp công nhân, đội ngũ trí thức trong thời kỳ đẩy mạnh CNH- HĐH đất nước; đẩy mạnh tuyên truyền về xây dựng khối đoàn kết nhất trí, nếp sống văn hóa cơ quan, công sở.

          2. Tiếp tục triển khai hiệu quả các chương trình toàn khóa thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XI, Nghị quyết Đại hội CĐGD Việt Nam lần thứ XIV và Nghị quyết đại hội công đoàn các cấp; thực hiện tốt công tác chỉ đạo, điều hành; tăng cường phối hợp giữa công đoàn với chuyên môn trong việc quản lý giáo dục.

          3. Tăng cường công tác phối hợp giữa công đoàn và chuyên môn tiếp tục vận động CBNGNLĐ thực hiện nghiêm túc Chỉ thị năm học 2015 - 2016 của Bộ GD&ĐT và những chủ trương đổi mới của ngành; tiếp tục thực hiện Chương trình hành động của ngành; Tăng cường chức năng tham gia quản lý nhà nước, khắc phục những hạn chế, tiêu cực trong ngành gây bức xúc trong xã hội. Tham gia quản lý và đẩy mạnh chất lượng chuyên môn dạy học, tham gia đánh giá xếp loại CBNGNLĐ. Tham gia đóng góp ý kiến vào các chủ trương đổi mới của ngành. Cùng chuyên môn nhà trường có nhiều giải pháp đẩy mạnh hoạt động dạy và học, đổi mới công tác quản lý để nâng cao chất lượng giáo dục, góp phần hoàn thành nhiệm vụ năm học 2017 - 2018.

          4. Phối hợp với chuyên môn nhà trường  thực hiện tốt các chế độ, chính sách có liên quan đến CBNGNLĐ và cán bộ công đoàn; quan tâm chăm lo đời sống vật chất và tinh thần bằng các hình thức phù hợp; thăm hỏi, hỗ trợ đoàn viên ốm đau, bệnh hiểm nghèo, tai nạn rủi ro, hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, nghỉ chế độ. Tiếp tục làm tốt công tác xã hội hóa giáo dục. Chú trọng hoạt động Đền ơn đáp nghĩa và công tác xã hội. Tiếp tục vận động CBĐVLĐ quan tâm hỗ trợ, đóng góp nhằm tạo nguồn kinh phí hoạt động tối thiểu đối với Hội Cựu giáo chức huyện. Thực hiện thăm hỏi động viên đoàn viên khi ốm đau kịp thời. Thực hiện tốt công tác ủng hộ theo kế hoạch của ngành.

          5. Thực hiện theo Điều lệ Công đoàn Việt Nam khoá XI và hướng dẫn của Liên đoàn Lao động tỉnh, kiện toàn tổ chức gắn với việc phát động phong trào thi đua rộng khắp trong đội ngũ CBNGNLĐ.

  6. Tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch vững mạnh. Vận động CBNGNLĐ gương mẫu thực hiện các nghị quyết, chủ trương của Đảng, nêu cao tinh thần phê và tự phê trong sinh hoạt Đảng. Tham gia tích cực vào các hoạt động xây dựng Đảng, bồi dưỡng, giới thiệu đoàn viên Công đoàn ưu tú cho Đảng xem xét, kết nạp. Tập trung chỉ đạo, hướng dẫn tổ chức hoạt động công đoàn, giải quyết các khó khăn vướng mắc, đẩy mạnh phát triển đoàn viên và xây dựng tổ chức. Trong năm học phấn đấu giới thiệu 01 quần chúng ưu tú cho đảng bồi dưỡng và kết nạp vào đảng.

          7. Tiếp tục đổi mới nội dung, hình thức tổ chức hoạt động công đoàn, tiếp tục đề xuất với công đoàn cấp trên tổ chức bồi dưỡng, tập huấn công tác công đoàn. Tăng cường giao lưu, trao đổi kinh nghiệm hoạt động giữa các  CĐCS trong cụm và ngoài cụm nhằm tạo sự ga lưu học hỏi với tinh thần đoàn kết. Trong năm học tỏ chức giao lưu 01 đến 02 đơn vị trong cụm hoặc ngoài cụm để trao đổi học hỏi kinh nghiệm nhằm tạo sự đoàn kết trong công đoàn.

  8. Đẩy mạnh hoạt động tổ nữ công trong nhà trường. Tiếp tục đẩy mạnh phong trào thi đua “Giỏi việc trường, đảm việc nhà” thời gian đến gắn với phong trào “Phụ nữ tích cực học tập, lao động, sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc”. Tổ chức các hoạt động chào mừng ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10, Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3. Tăng cường công tác tuyên truyền để CBNGNLĐ chấp hành tốt chính sách Dân số - Kế hoạch hoá gia đình của Đảng, Nhà n­ước. Thực hiện theo hướng dẫn của công đoàn ngành về chương trình hoạt động nữ công và chương trình hoạt động vì sự tiến bộ phụ nữ của đơn vị; tiếp tục giáo dục phẩm chất, đạo đức Phụ nữ Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh CNH, HĐH đất nước cho học sinh trong đơn vị. Tổ nữ công phải gương mẫu trong phong trào thi đua hai tốt. Thực hiện tốt nội quy của đơn vị và của công đoàn. Tham gia dạy tốt học tốt nhằm nâng cao chất lượng mũi nhọn. Thực hiện tốt đồng phục nơi công sở (Đồng phục vào thứ hai, áo dài thứ năm, các ngày khác mặc đồng phục váy công sở. Trừ các ngày lễ phải mặc áo dài.)

          9. Tiếp tục triển khai các phong trào thi đua yêu nước và các cuộc vận động do công đoàn nganh phát động, từng bước nâng cao tính hiệu quả và chiều sâu của các phong trào thi đua. Cụ thể hóa nội dung phong trào thi đua “Hai tốt”, “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực” và cuộc vận động “Mỗi thầy, cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo” phù hợp với thực tiễn.

  10. Nâng cao chất lượng và tính chủ động của UBKT Công đoàn và Ban Thanh tra nhân dân trường học. Tăng cường công tác kiểm tra việc chấp hành Điều lệ công đoàn; kiểm tra việc triển khai, thực hiện quy chế phối hợp giữa công đoàn và nhà trường.  Kịp thời giải quyết và phối hợp giải quyết thỏa đáng các đơn thư khiếu nại, tố cáo.

11. Thực hiện nghiêm túc, đúng các quy định hiện hành về quản lý tài chính công đoàn. Khẩn trương chấn chỉnh các biểu hiện tùy tiện, sai trái trong việc thu, chi.

12. Thực hiện tốt công tác thông tin, báo cáo đầy đủ, kịp thời, chính xác. Nêu cao vai trò, trách nhiệm của Chủ tịch công đoàn trong việc thực hiện nghiêm túc chế độ thông tin, báo cáo; tăng cường công tác thông tin báo cáo bằng sử dụng công nghệ thông tin. Xem chế độ thông tin, báo cáo là một tiêu chí để xếp loại thi đua. Thực hiện tốt việc ban hành, quản lý, lưu trữ hồ sơ, sổ sách công đoàn.

PHẦN THỨ BA

NHỮNG KIẾN NGHỊ - ĐỀ XUẤT

1. Đề nghị Liên đoàn Lao động huyện tổ chức các lớp tập huấn để nâng cao nghiệp vụ công tác của các BCH CĐCS, Ban Thanh tra nhân dân trường học; trang cấp thêm tài liệu, sách báo, trang thiết bị phục vụ hoạt động công đoàn; tổ chức các hoạt động giao lưu văn hoá văn nghệ, TDTT trong CBĐVLĐ trong huyện.

2. Đề nghị hỗ trợ thêm số lượng nhà Mái ấm Công đoàn . Hỗ trợ xây dựng nhà công vụ giáo viên để đảm bảo nhu cầu của giáo viên ở xa hiện đang công tác ở các trường.

Với truyền thống đoàn kết, nhất trí, tinh thần trách nhiệm cao và tâm huyết của đội ngũ cán bộ đoàn viên, phối hợp tốt với  và chuyên môn nhà trường nhằm đưa hoạt động của công đoàn đạt được những thành tích cao trong việc thực mục tiêu và nhiệm vụ của năm học 2015-2016.

D. ĐỀ NGHỊ DANH HIỆU THI ĐUA, KHEN THƯỞNG

     Phấn đấu đạt Công đoàn cơ sở vững mạnh xuất sắc - Đề nghị  LĐLĐ tỉnh tặng bằng khen.

     Trên đây là báo cáo tổng kết hoạt động của công đoàn năm 2016 – 2017 và một số nhiệm vụ trọng tâm trong  năm học 2017 – 2018 của công đoàn trường THCS Điền Lộc.                                                                   

CHƯƠNG TRÌNH

HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN NĂM HỌC 2017 - 2018

Thực hiện Nghị quyết Đại hội X Công đoàn Giáo dục tỉnh, Nghị quyết Đại hội Công đoàn huyện và Nghị quyết Đại hội Công đoàn Giáo dục huyện khóa VI, nhiệm kỳ 2013 – 2018;

Thực hiện nhiệm vụ năm học 2017 - 2018 của Bộ Giáo dục và Đào tạo, của Sở Giáo dục và Đào tạo Thừa Thiên Huế và của UBND huyện;

Ban thường vụ LĐLĐ huyện Phong Điền ban hành Chương trình hoạt động năm học 2017 - 2018 như sau:

I. Những việc làm thường xuyên

Công đoàn trường thường xuyên thực hiện những công việc sau:

- Tuyên truyền, vận động đội ngũ CBNGNLĐ thực hiện tốt Nghị quyết, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước; tiếp tục tuyên truyền đại hội Đảng các cấp tiến tới Đại hội XII của Đảng Cộng sản Việt Nam; tập trung tuyên truyền, học tập Nghị quyết số 29-NQ/TW của Ban Chấp hành Trung ương Đảng về đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục và đào tạo.

- Phối hợp với chuyên môn tổ chức các hội thi, thao giảng chào mừng các ngày lễ lớn, các hoạt động nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ cho cán bộ, nhà giáo và người lao động. Tuyên truyền, vận động cán bộ, nhà giáo và người lao động nâng cao tinh thần trách nhiệm, đạo đức nghề nghiệp, thực hiện tốt chương trình hành động của ngành góp phần thực hiện đổi mới căn bản và toàn diện nền giáo dục Việt Nam.

- Chăm lo đời sống, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đội ngũ cán bộ, nhà giáo và người lao động; tham gia quản lý, xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định.

- Vận động, tổ chức cho cán bộ, nhà giáo và người lao động tích cực tham gia các phong trào thi đua yêu nước, các cuộc vận động mang tính xã hội rộng lớn góp phần hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ phát triển giáo dục và đào tạo.

- Đổi mới nội dung, phương pháp hoạt động công đoàn; nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ và hiệu quả hoạt động của CĐCS; xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh; tích cực tham gia xây dựng Đảng trong sạch, vững mạnh

II. Công việc cụ thể